Desarrollar e implementar un sistema de evaluación integral alineado con un mecanismo de retribución variable para el área de operaciones de la empresa expo Guayaquil S. A. centro de convenciones de Guayaquil

Abstract

Este proyecto expone un plan de negocios considerando que expoguayaquil es una empresa relativamente nueva y su crecimiento ha sido vertiginoso, sin embargo no cuenta con un sistema de evaluación integral que permita medir asertivamente al trabajados y al mismo tiempo que este sistema permita crear compromiso y fidelidad al mismo, que se complementaría con un plan de incentivos para el personal apoyados en un sistema de remuneración variable con un enfoque psicológico en la consecución de las metas.