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Fecha de publicación	Título	Autor(es)
2015	Elaboración de un Sistema de Remuneración Variable Basados en Indicadores Estratégicos para los Departamentos de Apoyo de la Cadena de Valor en una Empresa Comercializadora de Productos Pecuarios.	Cevallos, Nelson, Director; Bohorquez Ortiz, Lissette Stephanie; Zambrano Martinez, Carlos Xavier
2013	Programa de gestion de talento humano en una empresa de conocimiento intensivo (kif), a partir de la estrategia corporativa	Lozada Loza, Jaime Leonardo; Coello Ortiz, Catalina Del Carmen; Villagomez Uraga, Daniela
2013	Implementación de un programa de responsabilidad social corporativa interna para impulsar el desarrollo socio económico del personal	Lozada Loza, Jaime Leonardo, Director; Alarcon Arboleda, Marisella Elvira; Estrada Moreira, Estela Selenia
2015	Diseño de un Sistema de Gestión del Talento Humano por Competencias, en una Entidad Pública.	Mayorga, Luis Fernando, Director; Véliz Piedra, Jonathan Rafael
2013	Desarrollar e implementar un sistema de evaluación integral alineado con un mecanismo de retribución variable para el área de operaciones de la empresa expo Guayaquil S. A. centro de convenciones de Guayaquil	Lozada Loza, Jaime Leonardo, Director; Del Pozo Peñafiel, Daniela María; Jaramillo Gualoto, Kerly Yadira